Verhandlungstraining Berlin

Preis

1.950 EUR netto

Nächste Termine

23.-25. April 2025

15.-15. Oktober 2025

Veranstaltungs­ort

Hybride Veranstaltung

(Michelstadt oder Online-Teilnahme per Zoom)

NEU: Inhalt vorlesen lassen
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Kursbeschreibung

 

Wussten Sie, dass wir täglich durchschnittlich 20 bis 25 Mal verhandeln? Ob bei der Terminabstimmung im Büro, der Aufgabenverteilung im Team oder beim Aushandeln von Vertragsdetails – Verhandlungen sind allgegenwärtig. In einer Stadt wie Berlin, die als internationales Drehkreuz und kultureller Hotspot bekannt ist, gewinnen versierte Verhandlungsfähigkeiten zusätzlich an Bedeutung. Unser intensives Training vermittelt Ihnen die Kompetenzen, die Sie benötigen, um in jeder Situation souverän und erfolgreich zu verhandeln.

 

In praxisnahen Übungen und interaktiven Simulationen lernen Sie, Verhandlungsstrategien zu entwickeln und anzuwenden, Ihre Kommunikationstechniken zu verfeinern und Konflikte konstruktiv zu lösen. Sie gewinnen tiefe Einblicke in die Psychologie der Verhandlungsführung und entwickeln kulturelle Sensibilität für diverse Verhandlungssituationen. Unser erfahrenes Team begleitet Sie durch intensives Praxistraining und gibt Ihnen individuelles Feedback, sodass Sie einen umfassenden Werkzeugkasten an Techniken und Strategien erhalten, die Sie sofort in Ihrem beruflichen und privaten Alltag einsetzen können.

 

Um Ihnen maximale Flexibilität zu bieten, findet unser Verhandlungstraining in einem hybriden Format statt. Sie haben die Wahl: Nehmen Sie entweder persönlich in unseren modern ausgestatteten Räumlichkeiten in Michelstadt teil oder schalten Sie sich bequem online aus Berlin dazu. Beide Optionen garantieren Ihnen eine intensive, interaktive Lernerfahrung.

 

Inhalte des Verhandlungstrainings

 

  • Einführung in moderne Verhandlungsmodelle, inspiriert von Geheimdienst-Taktiken
  • Praktische Anwendung des MI6-Negotiaid-Konzepts für wirtschaftliche Zwecke
  • Strategieentwicklung unter Berücksichtigung verschiedener Verhandlungsszenarien
  • Erlernen der sechs Bausteine einer gründlichen Verhandlungsvorbereitung
  • Techniken zum effektiven Management verschiedener Interessengruppen
  • Einsatz des Negotiation Table zur Priorisierung von Zielen und Forderungen
  • Vertiefung in taktische Verhandlungsführung und psychologische Motivanalyse
  • Optimierung der Teamzusammenstellung nach bewährten Prinzipien
  • Identifikation und Vermeidung häufiger Verhandlungsfehler
  • Nutzung von Sackgassen als strategisches Verhandlungsinstrument
  • Intensive Bearbeitung praxisnaher Fallstudien zur Vertiefung des Gelernten

 

Zielgruppe des Verhandlungstrainings

 

Unser Verhandlungstraining wendet sich an Fach- und Führungskräfte aller Branchen, die ihre Verhandlungskompetenz gezielt ausbauen und vertiefen möchten. Ob Sie in einem internationalen Konzern, einem mittelständischen Unternehmen oder einem innovativen Start-up tätig sind – wenn Sie regelmäßig komplexe Verhandlungen führen und Ihre Ergebnisse optimieren wollen, ist dieses Training für Sie konzipiert. Besonders profitieren Entscheidungsträger, die täglich mit anspruchsvollen Verhandlungssituationen konfrontiert sind.

 

Nutzen des Verhandlungstrainings

 

Durch die Teilnahme an unserem Verhandlungstraining erwerben Sie wertvolle Kompetenzen und neue Perspektiven, die Ihren beruflichen Erfolg nachhaltig steigern. Im Kern des Trainings steht die Entwicklung eines tiefgreifenden Verständnisses für Verhandlungsdynamiken. Sie lernen, subtile Signale zu erkennen und geschickt auf sie zu reagieren, was Ihnen einen entscheidenden Vorteil in jeder Verhandlungssituation verschafft.

 

Diese erweiterte Wahrnehmung geht Hand in Hand mit der Verfeinerung Ihrer kommunikativen Fähigkeiten. Sie entwickeln die Kunst, Ihre Argumente überzeugend zu präsentieren und gleichzeitig die Bedürfnisse Ihres Gegenübers genau zu erfassen. Dieser doppelte Fokus ermöglicht es Ihnen, Verhandlungen so zu gestalten, dass alle Beteiligten profitieren.

 

Mit wachsender Expertise steigt auch Ihre innere Sicherheit. So bleiben Sie selbst in angespannten Situationen ruhig und konzentriert, was Ihnen erlaubt, Konflikte konstruktiv zu lösen. Diese Fähigkeit sichert nicht nur den unmittelbaren Verhandlungserfolg, sondern legt auch den Grundstein für dauerhafte, vertrauensvolle Geschäftsbeziehungen. Der intensive Austausch mit anderen Teilnehmern erweitert zusätzlich Ihren Erfahrungsschatz und Ihr berufliches Netzwerk, was Ihre Karrierechancen weiter verbessert.

Sind Sie interessiert an einer professionellen Beratung? Schreiben Sie uns gerne eine E-Mail oder rufen uns an.

Verhandlungstraining Berlin: 5 Tipps für Verhandlungen in der dynamischen Metropole

 

In der pulsierenden Hauptstadt, wo Start-ups neben Global Playern florieren, kann die richtige Verhandlungsstrategie den entscheidenden Unterschied machen. Ob Sie ein wichtiges Projekt an Land ziehen, Investoren überzeugen oder Partnerschaften schmieden möchten – diese fünf Tipps helfen Ihnen, in Berlins vielfältiger Geschäftswelt souverän zu verhandeln. In unserem Verhandlungstraining vertiefen wir diese Techniken und viele weitere, um Sie optimal auf die Herausforderungen des Berliner Geschäftslebens vorzubereiten:

 

1. Verstehen Sie die Berliner Mentalität

Berlin ist bekannt für seine direkte und ehrliche Kommunikation. In Verhandlungen bedeutet das, dass Klarheit und Transparenz geschätzt werden. Vermeiden Sie es, um den heißen Brei herumzureden, und kommen Sie stattdessen direkt auf den Punkt. Dies wird nicht nur Ihre Verhandlungsposition stärken, sondern auch Respekt bei Ihren Berliner Geschäftspartnern schaffen.

 

2. Nutzen Sie das internationale Flair der Stadt

Berlin ist eine internationale Drehscheibe, die Menschen aus der ganzen Welt anzieht. Dies spiegelt sich auch in der Geschäftswelt wider. Nutzen Sie diese Vielfalt, indem Sie interkulturelle Kompetenzen entwickeln und sich auf unterschiedliche Verhandlungsstile einstellen. Ein tiefes Verständnis für kulturelle Unterschiede kann entscheidend sein, um erfolgreiche und nachhaltige Verhandlungsergebnisse zu erzielen.

 

3. Bereiten Sie sich gründlich vor

Eine sorgfältige Vorbereitung ist in Berlin ebenso wichtig wie anderswo, aber in dieser Stadt, in der Zeit oft ein knappes Gut ist, zahlt sie sich besonders aus. Sammeln Sie alle relevanten Informationen über Ihre Verhandlungspartner und deren Bedürfnisse. Analysieren Sie mögliche Szenarien und bereiten Sie alternative Vorschläge vor. Ihre Verhandlungspartner in Berlin werden Ihre Professionalität und Effizienz zu schätzen wissen.

 

4. Setzen Sie auf kreative Lösungen

In einer Stadt, die für Innovation und Kreativität steht, sollten Sie auch in Verhandlungen unkonventionelle Wege gehen. Denken Sie außerhalb der üblichen Muster und entwickeln Sie kreative Lösungen, die für beide Seiten vorteilhaft sind. Dies wird Ihnen helfen, sich von der Konkurrenz abzuheben und nachhaltige Partnerschaften zu etablieren.

 

5. Bleiben Sie flexibel und anpassungsfähig

Die Geschäftswelt in Berlin kann schnelllebig und unvorhersehbar sein. Flexibilität und Anpassungsfähigkeit sind daher entscheidend für den Verhandlungserfolg. Seien Sie bereit, Ihre Strategie anzupassen, wenn sich die Umstände ändern, und bleiben Sie offen für neue Ideen. Diese Fähigkeit wird Ihnen nicht nur in Verhandlungen, sondern auch in der gesamten Berliner Geschäftswelt zugutekommen.

Interessiert an einem Seminar?

Ob online oder vor Ort im M&M Trainings- und Coachinginstitut®

Mit dem aktuellen Seminarkatalog bleiben Sie immer Up to Date und behalten alle Module und Daten der Seminare für eine erfolgreiche Verhandlungsführung, über Mimikresonanz® oder über die Ausbildung zum emTrace®-Coach im Überblick.

Offene Seminare vs. Inhouse-Schulung: Was ist besser für Ihr Verhandlungstraining?

 

Bei der Wahl des richtigen Formats für Ihr Verhandlungstraining stehen Sie vor der Entscheidung zwischen offenen Seminaren und Inhouse-Schulungen. Beide Ansätze bieten einzigartige Vorteile, die je nach Ihren spezifischen Bedürfnissen und Unternehmenszielen unterschiedlich ins Gewicht fallen können.

 

Offene Seminare: Perspektivenwechsel und Netzwerken

 

Offene Seminare zeichnen sich durch ihre Vielfalt an Teilnehmern aus verschiedenen Unternehmen und Branchen aus. Diese Mischung schafft eine dynamische Lernumgebung, in der der Austausch von Erfahrungen und Perspektiven zu neuen Erkenntnissen führt und festgefahrene Denkmuster aufbricht. 

 

Die neutrale Atmosphäre eines offenen Seminars ermutigt die Teilnehmer, innovative Verhandlungstechniken auszuprobieren, ohne durch bestehende Unternehmenshierarchien eingeschränkt zu sein. Dieser Freiraum fördert nicht nur die persönliche Entwicklung, sondern öffnet auch den Blick für unkonventionelle Lösungsansätze. 

 

Ein weiterer, oft unterschätzter Vorteil offener Seminare liegt im Networking-Potenzial. Die hier geknüpften Kontakte können sich zu wertvollen, langfristigen beruflichen Beziehungen entwickeln und einen kontinuierlichen Erfahrungsaustausch über das Seminar hinaus ermöglichen.

 

Inhouse-Schulungen: Maßgeschneiderte Lösungen für Ihr Unternehmen

 

Inhouse-Schulungen bieten den Vorteil einer maßgeschneiderten Lernumgebung, die perfekt auf die spezifischen Herausforderungen und Bedürfnisse Ihres Unternehmens zugeschnitten ist. Durch die Arbeit mit realen Fallbeispielen aus dem eigenen Unternehmensalltag wird der Praxistransfer des Gelernten erheblich erleichtert. 

 

Ein wesentlicher Pluspunkt von Inhouse-Trainings ist die Möglichkeit, eine einheitliche Verhandlungskultur im Unternehmen zu etablieren. Wenn ganze Teams oder Abteilungen gemeinsam geschult werden, entsteht ein kollektives Verständnis von Verhandlungsstrategien und -techniken, was die teamübergreifende Zusammenarbeit fördert und die Effizienz in zukünftigen Verhandlungssituationen steigert. 

 

Die Flexibilität bei der Terminplanung und die Möglichkeit, das Training nahtlos in den Arbeitsalltag zu integrieren, machen Inhouse-Schulungen besonders attraktiv für Unternehmen, die Wert auf minimale Ausfallzeiten legen.

 

Die Entscheidung zwischen beiden Formaten muss nicht zwangsläufig ein „Entweder-Oder“ sein. Viele Unternehmen fahren erfolgreich mit einer Kombination beider Ansätze: Inhouse-Trainings dienen als solide Basis für unternehmensweit einheitliche Verhandlungskompetenzen, während die gezielte Teilnahme an offenen Seminaren frische Impulse und neue Perspektiven in das Unternehmen bringt. Diese ausgewogene Mischung ermöglicht es, die Vorteile beider Welten zu nutzen und sicherzustellen, dass Ihre Mitarbeiter zu versierten, flexiblen Verhandlungsführern werden, die sowohl im unternehmensinternen Kontext als auch in branchenübergreifenden Situationen erfolgreich agieren können.

Sind Sie interessiert an einem Inhouse-Seminar für Ihr Unternehmen? Dann treten Sie mit uns in Kontakt und lassen Sie uns Ihre individuelle Schulung planen! 

Häufig gestellte Fragen 

 

In diesem Abschnitt finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen. Sie haben weitere Fragen zu unserem Verhandlungstraining oder benötigen eine persönliche Beratung? Dann treten Sie mit uns in Kontakt. Unser Team freut sich, Ihnen behilflich sein zu können!

Wie lange dauert das Verhandlungstraining?

Das Verhandlungstraining dauert insgesamt drei Tage, wobei sich jede Trainingseinheit über 8 Stunden pro Tag erstreckt.

Wie viele Personen nehmen am Verhandlungstraining teil?

An unserem Verhandlungstraining nehmen maximal 12 Personen teil. Diese begrenzte Teilnehmerzahl ermöglicht eine intensive und individuelle Betreuung, sodass jeder Teilnehmer aktiv eingebunden wird und vom Training optimal profitieren kann.

Welche Ausrüstung benötige ich für die hybride Teilnahme aus Berlin?

Für die hybride Teilnahme am Verhandlungstraining aus Berlin benötigen Sie einen Laptop oder Desktop-Computer mit Webcam und Mikrofon sowie eine stabile Internetverbindung. Als Plattform unserer virtuellen Meetings nutzen wir Zoom, das Sie vorab installieren und mit dessen Grundfunktionen Sie sich vertraut machen sollten. Alle benötigten Seminar-Unterlagen werden Ihnen rechtzeitig vor Trainingsbeginn per Post zugesendet, sodass Sie bestens vorbereitet sind. 

Benötige ich Vorkenntnisse?

Für die Teilnahme an unserem Verhandlungstraining sind keine speziellen Vorkenntnisse erforderlich. Das Training ist so konzipiert, dass sowohl Einsteiger als auch erfahrene Verhandler davon profitieren können. Wir beginnen mit den Grundlagen und bauen auf diesen auf, sodass alle Teilnehmenden die Möglichkeit erhalten, ihre Fähigkeiten Schritt für Schritt zu erweitern und zu vertiefen. Unabhängig von Ihrem Erfahrungsstand können Sie wertvolle Techniken und Strategien erlernen, die Sie sofort in der Praxis anwenden können.

Bietet das M&M Institut auch Inhouse-Seminare in Berlin an?

Ja, wir bieten nach Absprache auch Inhouse-Verhandlungstrainings in Ihrem Unternehmen in Berlin an. Wir freuen uns darauf, Ihr Team vor Ort zu schulen und maßgeschneiderte Trainingslösungen anzubieten. Um die Details und Ihre spezifischen Anforderungen zu besprechen, bitten wir Sie, einen Beratungstermin zu buchen. Dies ermöglicht es uns, die Inhalte des Trainings optimal auf die Bedürfnisse und Ziele Ihres Teams abzustimmen. Kontaktieren Sie uns gerne für weitere Informationen und Terminvereinbarungen – wir stehen Ihnen jederzeit zur Verfügung!

Das M&M Trainings- und Coachinginstitut®

Seit 2017 Ihr Begleiter bei herausfordernden Verhandlungssituationen, Unternehmensübernahmen und Unternehmensentwicklungen sowie beruflicher Weiterentwicklung und dem Aufbau von professioneller und konfliktstabiler Verhandlungsexpertise.

Das M&M Trainings- und Coachinginstitut®, Institut für Verhandlungsführung & Management GmbH, gegründet von Wiebke Marschner, gehört zu den führenden Instituten im deutschsprachigen Raum für Verhandlungsführung, Managementthemen und Unternehmensentwicklungen.

 

Begleitung und Unterstützung bei herausfordernden Verhandlungen sowie die Entwicklung von maßgeschneiderte Strategien mit der daraus resultierenden Taktik sowie zielführende und individuelle Qualifizierungsprogramme gehören zu unserem Angebot. Wir unterstützen Unternehmenslenker:innen, Führungskräfte und Verantwortungsträger:innen sowie Spezialisten und Organisationen dabei, ihre beruflichen Ziele diplomatisch und nachhaltig zu erreichen. Denn in der Wirtschaft begegnet man sich in der Regel zweimal.

Über 400

betreute Kund:innen & Mandant:innen

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Seminartage für unsere Kunden

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